崖州湾科技城派出所一体推进服务管理和风险管控，探索建立“12345”工作机制。据统计，去年该所妥善处置了681起劳资纠纷，共帮助游客找回失物、老人、小孩等“急难愁盼”问题370多件，共开辟“绿色通道”为2017人办理居住证……在记者见面会上，崖州湾科技城派出所所长、一级警长林学山分享了该所在2023年护航崖州湾科技城“科创高地”建设和双5A级“平安景区”创建等方面的工作情况。

　　“12345”工作机制中的“1”就是紧扣党建引领一条主线。“2”就是锚定服务保障自贸港建设和全省最安全地区创建两个目标。“3”就是确保思想过硬、本领过硬、纪律过硬三个过硬。“4”就是打造沟通、化解、宣传、共治四个平台。“5”就是织密基础、制度、保障、防控、服务五张网络。

　　崖州湾科技城派出所着力在社会综合治理创新上下功夫，2023年该所妥善处置了681起劳资纠纷，啃下了7起因土地拆迁问题长期得不到解决的“硬骨头”纠纷。

　　“2023年组建夜巡打击组后，加大了巡逻防控力度，同时对每一起案件都做到追查到底,实现了盗窃案件大幅度下降的目标。”崖州湾科技城派出所全面实行社区警务网格化，2023年实现了刑事、治安警情双下降。在“两队一室”基础上组建夜巡打击组、行业管理组，形成了“一个大脑统领、两双手打击、两只脚丈量”的工作机制，做到派出所工作无缝对接。创新改进服务措施，推行户政服务“周末不打烊”“延时服务”“绿色通道”等一系列举措，赢得了园区单位和群众高度赞扬。